Koji pravni status odabrati?

Sve više Hrvata radi na daljinu za strane tvrtke: softverski developeri, dizajneri, voditelji projekata, konzultanti. Primaju fiksnu mjesečnu plaću od tvrtke sa sjedištem u Njemačkoj, SAD-u, Velikoj Britaniji ili negdje drugdje.

Pitanje je uvijek isto:

„Koji je najbolji legalan način za primanje prihoda?“

Mogućnosti o kojima ćete čuti su: otvaranje doo-a, otvaranje jdoo-a, registracija obrta ili rad putem Evidentirani poslodavac (EOR). Svaki je savršeno legalan. Ali nose vrlo različite porezne obveze, pravne rizike i administrativna opterećenja. Odabir pogrešnog može rezultirati tisućama eura retroaktivnih kazni.

Ovaj vodič objašnjava – jednostavnim jezikom – kako svaka opcija funkcionira, koliko zapravo košta i kojoj vrsti osobe odgovara. U cijelosti koristimo konkretan primjer: 5,000 eura bruto mjesečnog prihoda iz inozemstva (60 000 eura godišnje).

Najvažnije je prvo razumjeti

Hrvatskom zakonu nije važno kako se zovete. Gleda se kako zapravo radite.

Ako radite za jednu tvrtku, primate fiksnu mjesečnu plaću, slijedite njihov raspored, koristite njihove alate i dio ste njihovog tima – legalno se ponašate kao zaposlenik, čak i ako izdajete račune.

To se naziva prikriveni radni odnos, a hrvatska porezna tijela i inspektori rada aktivno identificiraju i reklasificiraju te aranžmane.

Kada se dogodi reklasifikacija:

• Svi porezi i doprinosi se preračunavaju kao zaposlenje, retroaktivno
• Kazne i kamate se dodaju na vrh
• Strana tvrtka mogla bi se suočiti i s pravnim rizikom u Hrvatskoj

Ovaj rizik je središnji problem sa svakom dolje navedenom opcijom. Imajte to na umu.

Opcija 1 – Obrt (samostalno poduzetništvo)

Obrt je najjednostavniji oblik samozapošljavanja u Hrvatskoj. Vi i vaše poduzeće ste ista pravna osoba – ne postoji tvrtka. Osnivanje traje samo nekoliko dana i, od 2021. godine, registracija je potpuno besplatna.

Porez i doprinosi

• Porez na dohodak: 20% na godišnji prihod do 50,400 EUR; 30% iznad
• Socijalni doprinosi: 36.5% ukupno – 20% mirovina (plaćate vi) + 16.5% zdravstveno osiguranje (plaćate vi)
• PDV: obavezno ako godišnji prihod prelazi 60,000 eura (standardna stopa 25%)
• Osobna odgovornost: neograničeno – poslovni dugovi su vaši osobni dugovi
• Mjesečni računovodstveni trošak: 80–150 EUR/mjesečno (obavezno)

Približna neto zarada od 5,000 EUR/mjesečno

Oko 2,500–2,900 eura mjesečno, nakon doprinosa i poreza na dohodak.

Opcija fiksne stope (Paŭušalni obrt)

Postoji jednostavnija, fiksna verzija obrt-a koja se zove paušalni obrt. Zahtijeva manje knjigovodstva, a porezi se plaćaju tromjesečno kao fiksni iznos. Međutim, dostupan je samo ako vaš godišnji prihod ostane ispod 60,000 EUR. S 5,000 EUR/mjesečno (točno 60,000 EUR/godišnje), odmah ste na pragu – i u trenutku kada ga prijeđete, morate prijeći na standardni obrt i registrirati se za PDV.

Rizik

Obrt je struktura s najvećim rizikom za prikriveno zapošljavanje. Ako radite isključivo za jednog stranog klijenta uz fiksnu mjesečnu naknadu, porezne vlasti to redovito reklasificiraju kao zaposlenje – što znači retroaktivne doprinose do pet godina, plus kazne.

✅ Dobro za: pravi freelanceri s više klijenata, rad na projektima, stvarna poslovna autonomija

❌ Nije za: jedan strani poslodavac, fiksni mjesečni prihod, svatko kome je potrebna pravna sigurnost

Opcija 2 – doo ili jdoo (društvo s ograničenom odgovornošću)

Doo je zaseban pravni subjekt – tvrtka u vašem vlasništvu. On potpisuje ugovor sa stranim klijentom, a ne vi osobno. Zatim si isplaćujete plaću, dividende ili kombinaciju oboje.

Jdoo je pojednostavljena verzija iste strukture, s minimalnim temeljnim kapitalom od samo 1 EUR umjesto 2,500 EUR. S poreznog gledišta, oba se tretiraju identično.

Ključni brojevi

• Porez na dobit: 10% ako je godišnji prihod manji od 1,000,000 EUR; 18% iznad
• Porez na dividendu: 12% kada sebi raspodijelite profit
• Porez na dohodak od plaće: 20% (do 50,400 EUR/godišnje) ili 30% (iznad)
• Doprinos poslodavca za zdravstveno osiguranje: 16.5% bruto plaće, isplaćuje se povrh bruto plaće od strane tvrtke
• PDV: obavezno ako godišnji prihod prelazi 60,000 EUR (stopa 25%)
• Mjesečno računovodstvo: 150–300 EUR/mjesečno (obavezno potpuno knjigovodstvo)

Postavljanje

• doo: 2–4 tjedna, potreban javni bilježnik, 400–700 EUR pristojbi, plus 2,500 EUR pologa temeljnog kapitala
• jdoo: nekoliko dana, 1 EUR temeljnog kapitala, jednostavniji postupak; međutim, banke i poslovni partneri smatraju ga manje vjerodostojnim

Približna neto zarada od 5,000 EUR/mjesečno

Oko 3,100–3,400 EUR mjesečno kada je strukturirano s kombinacijom plaće i dividendi. To zahtijeva aktivno porezno planiranje s računovođom.

Rizik

Tvrtka s jednim klijentom, jednim radnikom (vama) i fiksnim mjesečnim prihodom školski je primjer prikrivenog zapošljavanja. Struktura tvrtke ne mijenja pravnu stvarnost radnog aranžmana. Porezne vlasti to provjeravaju.

Doo također nosi stvarnu administrativnu težinu: potpuno dvojno knjigovodstvo, godišnji financijski izvještaji, porezne prijave i obvezna minimalna plaća direktora čak i u mjesecima bez prihoda.

✅ Dobro za: pravi poduzetnici, konzultanti s više klijenata, ljudi koji grade pravi posao

❌ Nije za: jedan strani poslodavac, svatko tko želi jednostavnost, situacije koje izgledaju kao zaposlenje

Opcija 3 – Registrirani poslodavac (EOR) putem Ambacie

Najčišće i najsigurnije rješenje za udaljene zaposlenike

S registriranim poslodavcem postajete pravi zaposlenik u Hrvatskoj. Ambacia na papiru djeluje kao vaš legalni poslodavac; strana tvrtka za koju radite je vaš operativni poslodavac. Sve tri strane potpisuju odgovarajuće ugovore.

Ovo je pravno priznata struktura, a ne zaobilazno rješenje. Postoji upravo kako bi riješila problem prekograničnog zapošljavanja: strana tvrtka vas želi zaposliti, ali ne želi osnovati hrvatski subjekt. Ambacia premošćuje tu prazninu – legalno i u potpunosti.

Kako funkcionira

• Ugovor o radu s Ambacijom potpisujete prema hrvatskom zakonodavstvu
• Strana tvrtka potpisuje ugovor o uslugama s tvrtkom Ambacia
• Ambacia vodi obračun plaća, podnosi poreze i brine se o usklađenosti s ljudskim resursima
• Radite kao i obično – samo s valjanim hrvatskim ugovorom o radu

Što Ambacia rješava za vas

• Mjesečna obrada plaća s legalnim platnim listama
• Prijave za mirovinsko i zdravstveno osiguranje (HZMO i HZZO)
• Sve porezne prijave i obveze izvještavanja
• Ugovor o radu usklađen s hrvatskim Zakonom o radu
• Kontinuirana usklađenost s promjenama hrvatskog zakona

Porez i doprinosi

• Mirovina: 20% (odbijeno od bruto plaće, u vaše ime)
• Zdravlje: 16.5% (isplaćuje Ambacia kao poslodavac, uz vašu bruto plaću)
• Porez na dohodak: 20% (do 50,400 EUR/godišnje) ili 30% (iznad)
• Bez PDV-a, bez korporativnih prijava, bez godišnjih prijava

Približna neto plaća od 5,000 eura bruto mjesečne plaće

Oko 3,100–3,300 EUR mjesečno, nakon odbitaka za mirovinu i poreza na dohodak (sa standardnim osobnim odbitkom). Usporedivo s dobro strukturiranim doo-om, bez administrativnih troškova ili pravnih rizika.

prednosti

• Nulti rizik prikrivenog zapošljavanja: Pravni ste zaposlenik od prvog dana
• Puno socijalno osiguranje: mirovinska prava, zdravstveno osiguranje, plaćeni godišnji odmor, bolovanje, porodiljni/očinski dopust
• Nulti postupak: bez računovođe, bez kvartalnih podnošenja, bez godišnjih prijava, bez PDV-a
• Pravna zaštita: ugovor o radu, otkazni rokovi, prava na otpremninu prema hrvatskom pravu
• Brzo postavljanje: obično operativno unutar 3-7 dana
• Nula troškova za vas: Ambaciju plaća strana tvrtka

Jedan kompromis

EOR je za stranu tvrtku skuplji od jednostavnog ugovora s izvođačem radova – jer se doprinosi poslodavca za zdravstveno osiguranje (16.5%) i naknada za usluge tvrtke Ambacia dodaju na vašu bruto plaću. Ako je ukupni proračun strane tvrtke fiksan, vaša bruto plaća bit će nešto niža nego da ste fakturirali kao izvođač radova.

Međutim, kada se uzmu u obzir računovodstvene naknade, izloženost pravnom riziku i vrijednost prava s punim radnim odnosom, EOR opcija je vrlo konkurentna u ukupnim ekonomskim uvjetima.

✅ Odlično za: svi koji dugoročno rade za jednog stranog poslodavca, ljudi koji cijene pravnu sigurnost, profesionalci koji žele nultu administrativnu odgovornost

✔ Također pogodno za: kratkoročni izvođači radova koji ne žele osnovati tvrtku

Usporedna usporedba

Sve brojke su približne i temelje se na bruto mjesečnom prihodu iz inozemstva od 5,000 eura (stope iz 2025.).

	Obrt	doo / jdoo	EOR (Ambacia)	Prednost EOR-a
Pravni status	Samo zaposlen	Vlasnik tvrtke	Zaposlenik	✅ Prava zaposlenika
Vrijeme postavljanja	Nekoliko dana	Nekoliko dana – 4 tjedna	3–7 dan	✅ Usporedivo
Trošak postavljanja	Besplatno	1 EUR – 2,500 EUR+	nula	✅ Nula troškova
Mjesečna administracija	Srednji	visok	nijedan	✅ Bez opterećenja
Prikriveni rizik zaposlenja	Vrlo visoko	Srednje visok	nijedan	✅ Nulti rizik
Socijalna sigurnost	Samoupravno	Putem plaće	Puna prava zaposlenika	✅ Mirovina + zdravstveno osiguranje + dopust
Približno neto (5,000 EUR bruto/mjesečno)	2,500–2,900 eura	3,100–3,400 eura	3,100–3,300 eura	✅ Natjecateljski
Najbolje za	Više klijenata	Pravo poslovanje	Jedan strani poslodavac	✅ Većina radnika na daljinu

Koja je opcija prava za vas?

Radim za jednu stranu tvrtku – fiksno radno vrijeme, fiksna mjesečna plaća

Ovo je legalno zaposlenje, bez obzira na oznaku. Fakturiranje putem obrta ili doo stvara ozbiljan rizik reklasifikacije.

Najbolja opcija: EOR putem Ambacie

Imam 3-5 klijenata, rad na projektima, potpuna autonomija u rasporedu

Zaista poslujete kao neovisna tvrtka. Ključno je da imate stvarnu poslovnu autonomiju i više izvora prihoda.

Najbolja opcija: Obrt (mali prihod) ili doo (posao u rastu)

Gradim pravi posao – planiram zapošljavanje, više klijenata, dugoročni brend

Za to je doo namijenjen. Trebate pravi pravni subjekt, a ne samo prolaz za prihode iz inozemstva.

Najbolja opcija: doo

Ja sam kratkoročni izvođač radova (3-12 mjeseci) i ne želim osnovati tvrtku.

Troškovi osnivanja tvrtke, računovodstvene obveze i pravna složenost čine kratkoročne strukture neučinkovitima.

Najbolja opcija: EOR putem Ambacie

Nisam siguran koliko će dugo taj aranžman trajati niti u što će se razviti

EOR vam pruža pravnu sigurnost sada, s fleksibilnošću promjene strukture kasnije kako vaša situacija postane jasnija.

Najbolja opcija: Započnite s EOR-om putem Ambacie

Uobičajene pogreške koje dovode do problema

• Registracija obrt-a za rad s jednim klijentom. Ovo je najčešća meta revizije u Hrvatskoj. Ako vaš rad izgleda kao zaposlenje, na kraju će se tako i tretirati.
• Pod pretpostavkom da vrata pružaju automatsku zaštitu. Struktura tvrtke ne mijenja pravnu prirodu posla. Porezne vlasti gledaju na sadržaj, a ne na formu.
• Korištenje zastarjelih pragova PDV-a i paušala. Oba praga su se promijenila u siječnju 2025.: ograničenje dohotka od PDV-a i paušalnih obrta sada je 60,000 EUR/godišnje (prethodno 40,000 EUR).
• Tretiranje svih prihoda kao dividendi u doo Bez pravilno dokumentirane strukture plaća direktora, to stvara i pravnu i poreznu izloženost.

Zašto Ambacia?

Ambacia je registrirani poslodavac u Hrvatskoj, specijaliziran za zapošljavanje hrvatskih stručnjaka koji rade za strane tvrtke. Mi se brinemo o cijelom procesu zapošljavanja - ugovorima, obračunu plaća, poreznim prijavama, usklađenosti s ljudskim resursima - kako biste se vi mogli usredotočiti na sam posao.

Ako vaša situacija izgleda kao zaposlenje, mi ćemo je učiniti legalnom. Brzo, u potpunosti u skladu s propisima i bez komplikacija za obje strane.

Spremni ste postaviti pravu strukturu? Kontaktirajte Ambaciju.

[e-pošta zaštićena]

Odricanje od odgovornosti: Ovaj članak služi samo u informativne svrhe i ne predstavlja pravni ili porezni savjet. Sve brojke temelje se na hrvatskom poreznom zakonu iz 2025. i samo su ilustrativne. Uvijek se posavjetujte s kvalificiranim stručnjakom prije donošenja financijskih ili pravnih odluka.